La société Gitane a organisé une conférence d'éducation à l'avertissement 2025 et une réunion de travail de construction gouvernementale de style festif et propre
Considérez ce cas comme une leçon et utilisez-le comme un catalyseur de changement
Afin de renforcer davantage le sens de la discipline et la connaissance des règles de tous les cadres et du personnel de la société Gitane, de construire une ligne de défense idéologique ferme contre la corruption, le 10 avril, la société Gitane a organisé et tenu une conférence d'éducation d'alerte 2025 et le travail de construction de l'intégrité du parti, visant à la mise en œuvre complète de la Commission de supervision et d'administration des actifs appartenant à l'État municipal de Beijing, du Groupe, de l'esprit de la conférence d'éducation d'alerte de la société de capitaux propres, pour construire un environnement commercial propre et intègre, pour gouverner globalement le parti dans une perspective stricte. De nouveaux résultats pour l'achèvement complet des objectifs et des tâches du « 14e Plan quinquennal », pour accélérer la création de Gitane « chaleur électrique nouvelle productivité de qualité » pour fournir une protection solide.
Lors de la réunion, le secrétaire du parti de la société Gitane, le président Li Gang, a transmis l'esprit de la conférence d'éducation d'avertissement de la société par actions et a prononcé un discours important. Tous les participants ont regardé collectivement le film d'éducation d'avertissement, ont résumé de manière exhaustive la société Gitane en 2024 du contrôle strict du parti, de la culture du parti et du travail de lutte contre la corruption, et ont pris des dispositions pour les tâches clés en 2025. Les dirigeants de la société, les cadres de niveau intermédiaire, les cadres de réserve et les unités de l'objet de surveillance, un total de plus de 60 personnes ont assisté à la réunion.
Li Gang a transmis l'esprit de la conférence d'éducation sur l'avertissement des sociétés de capitaux propres lors de la réunion, a-t-il déclaré, au cours de l'année écoulée, la société à tous les niveaux a résolument mis en œuvre la gouvernance stricte globale du déploiement du parti, consolidé les résultats de l'apprentissage et de l'éducation à la discipline du parti, renforcé globalement le style de construction, la gouvernance stricte globale du parti a fait de nouveaux progrès et de nouveaux résultats, mais il existe encore des lacunes dans les exigences de la nouvelle ère de gouvernance stricte globale du parti, nous devons comprendre profondément la situation actuelle sombre et complexe, pour mettre un ton strict, des mesures strictes, une atmosphère stricte pour persister pendant longtemps. Nous devons comprendre profondément la situation grave et compliquée actuelle, et nous en tenir au ton strict, aux mesures strictes et à l'atmosphère stricte pendant longtemps, et nous efforcer de promouvoir le style du parti et le style politique de Gitane An vers le haut et vers le haut.
Li Gang a souligné que la gouvernance stricte globale du parti est toujours sur la route, l'auto-révolution du parti est toujours sur la route. Grâce à la conférence d'éducation d'avertissement d'aujourd'hui, tous les membres du parti et les cadres doivent toujours rester vigilants face à la « corrosion » et à la « chasse », et toujours garder la nature politique de loyauté, de propreté et de responsabilité, en même temps, nous devons faire du bon travail en matière de sécurité de l'entreprise et de sécurité incendie, de stabilité des lettres et des visites et de réception des plaintes, c'est-à-dire faire le travail des différents départements. « Une main » pour mettre en œuvre fermement la fonction « un travail, deux responsabilités », pour promouvoir le travail afin d'obtenir de nouveaux résultats.
Il faut d’abord insister sur la responsabilité politique dans la gestion des partis.La gouvernance stricte et globale du parti est la responsabilité politique commune de tout le parti, nous devons toujours mettre cette responsabilité dans le cœur, l'épaule, la saisir dans la main, et ne peut pas être écrite sur du papier, accrochée au mur, criée sur la bouche. Nous devons nous concentrer sur le renforcement de la direction du Parti, la sélection et l'utilisation de bons cadres, et le renforcement de la supervision et du contrôle du fonctionnement du pouvoir, et mettre en œuvre la responsabilité principale du Comité du Parti de gouverner strictement le Parti ; se concentrer sur une supervision efficace, une application stricte de la discipline et une responsabilité précise, et mettre en œuvre la responsabilité de supervision de la Commission de contrôle de la discipline ; et combiner la division des tâches et des devoirs, et conformément aux exigences du « un travail, deux responsabilités », et mettre en œuvre la responsabilité du Parti à tous les niveaux de l'administration du Parti.Responsabilité.Le mécanisme de responsabilisation doit être renforcé, la pression doit être transférée d'un niveau à un autre, et la responsabilité de la gouvernance du parti doit être mise en place en mettant en place le sujet de responsabilité, l'exigence de responsabilité en place, et l'évaluation et la responsabilisation en place.Les organisations du Parti à tous les niveaux doivent faire ensemble l'idéologie, l'équipe, les affaires et la mise en œuvre du système, pour garantir qu'il n'y a pas de lacune dans la gestion, la supervision et la protection du Parti.
Deuxièmement, nous devons renforcer globalement la construction disciplinaire du Parti.Français La construction de la discipline est la solution fondamentale à la gouvernance stricte globale du Parti. Nous devons continuer à mener une éducation disciplinaire régulière et à long terme, afin que l'éducation disciplinaire traverse tout le cycle de la croissance des membres du parti et des cadres, et soit intégrée dans l'ensemble du processus de gestion organisationnelle. Étude approfondie du Règlement disciplinaire du PCC et des autres règlements du parti, afin que les règles de discipline pénètrent dans l'esprit et le cœur. Pour renforcer la supervision et la gestion quotidiennes, les cadres sur l'émergence de problèmes naissants et tendancieux, la découverte précoce, le rappel précoce, la correction précoce, l'utilisation de la supervision et de la discipline « quatre formes », en particulier la première forme, de sorte que mordre l'oreille et tirer la manche, le visage rouge et la sueur deviennent la norme. Les cadres dirigeants doivent jouer un rôle de premier plan, prendre l'initiative dans l'observation de la discipline, prendre l'initiative dans la mise en œuvre du système et former un bon effet de démonstration. Dans le même temps, nous devons renforcer la construction d'une culture propre, créer une atmosphère propre et positive, afin que l'intégrité devienne la poursuite consciente de tous les cadres et travailleurs.
Troisièmement, nous devons développer la conscience du respect de la loi.Pour les membres et les cadres du parti, le respect de la loi est une qualité fondamentale, un haut degré de conscience de soi est la clé du respect de la loi. Les membres et les cadres du parti doivent toujours respecter les statuts du parti, les règles et la discipline du parti, renforcer le sens de la discipline, développer consciemment la discipline, afin que le cœur soit craintif, les mots aient un avertissement, l'action doit s'arrêter, connaître les limites, respecter la ligne de fond, les exigences de l'autre loi dans une poursuite interne, afin que la discipline de fer devienne un code de conduite.
Quatrièmement, nous devons renforcer la supervision de la « haute direction » et de l’équipe de direction.Pour renforcer efficacement la supervision des supérieurs aux subordonnés, les supérieurs « une main » doivent saisir le niveau inférieur des cadres dirigeants, pour mettre en œuvre les supérieurs « une main » au niveau inférieur des nouveaux cadres pour parler de la couverture complète du poste, améliorer les supérieurs « une main » avec le niveau inférieur des cadres dirigeants pour effectuer une supervision régulière du mécanisme de conversation. « avec le niveau inférieur des cadres dirigeants pour effectuer une supervision régulière du mécanisme de conversation, l'existence de problèmes naissants et tendancieux doit être rapidement critiquée et éduquée, l'existence de problèmes disciplinaires mineurs doit être rapidement réprimandée. Pour faire jouer les avantages de la proximité et de la normalisation de la supervision, pour renforcer la zone d'opération, le département et la supervision du bureau de l'équipe de direction, les unités du parti et du gouvernement « une main » pour gérer efficacement l'équipe pour diriger une bonne équipe, la détection rapide, rappeler et corriger l'existence des membres du parti des problèmes naissants et tendancieux ; à tous les niveaux pour renforcer le sens de la supervision au même niveau, pour mener des discussions régulières à cœur ouvert, des échanges d'idées,Pour renforcer le sens de la supervision par les pairs à tous les niveaux, pour mener des discussions régulières à cœur ouvert, pour échanger des idées, pour échanger des opinions, pour se rappeler mutuellement, pour se superviser mutuellement et pour corriger les erreurs à un stade précoce ; le secrétaire de la Commission d'inspection de la discipline doit renforcer la supervision quotidienne des dirigeants de l'entreprise à tous les niveaux dans l'exercice de leurs fonctions et responsabilités et la situation d'intégrité et d'autodiscipline, et pour mener rapidement des conversations et des rappels pour ceux qui se trouvent avoir des problèmes naissants et tendancieux.
Le secrétaire de la Commission d'inspection de la discipline, le président du syndicat Li Xiaoqi, a présenté lors de la réunion un « rapport sur le travail de la culture du parti et de la construction d'un gouvernement propre » et a demandé à tous les membres du parti et aux cadres dirigeants d'utiliser des exemples négatifs pour se réveiller, de traiter et d'exercer correctement le pouvoir entre leurs mains, de renforcer le sens de la discipline, d'apprendre de l'affaire, d'apprendre de l'exemple, en particulier les membres du parti et les cadres doivent être compressés de responsabilité, en partant de ce qui précède. Efforts pour créer une bonne atmosphère de propreté et de droiture à Gitane.